Le micro-crédit, le commerce équitable, les monnaies communautaires, la Logan, quatre exemples d'où l'auteur tire des leçons pour concevoir et mettre en place des innovations qui modifient la façon de voir le monde. Inscrit dans la logique du développement durable, cet ouvrage invite à tenir compte du développement des personnes, des relations de groupe et des solidarités intergénérationnelles.
Aujourd'hui, la responsabilité et l'intérêt des entreprises
sont d'agir pour contribuer à un futur souhaitable. Cette
ambition qui comprend celle du développement durable,
est plus positive et dynamisante.
La démarche proposée ici, pragmatique, s'appuie sur des
réussites exemplaires : l'analyse de la façon dont furent
créées quatre innovations porteuses de futur souhaitable,
qui ont aujourd'hui un rayonnement mondial alors qu'a
priori elles paraissaient irréalisables, pour tous hormis
leurs créateurs :
. la Grameen Bank, une nouvelle forme de crédit ;
. Max Havelaar, une nouvelle forme de commerce ;
. Patagonia, un nouveau type de produits de
consommation ;
. la Logan, un nouveau type de voiture.
En émerge une façon nouvelle de concevoir les buts, les
moyens, les critères de décision.
Ce management, dynamique, permet de commencer avec
des moyens limités, avancer malgré les incertitudes,
dépasser les habitudes, élargir les marges de manoeuvres
existantes.
Il permet d'agir, dès maintenant.