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Choisir le candidat et l'intégrer

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Résumé

Un guide qui donne des clés aux acteurs chargés de recrutement pour mener à bien ce processus en suivant une méthode structurante allant de la définition du besoin jusqu'à l'intégration du candidat, en passant par sa sélection. ©Electre 2024

Une entreprise recrute quand elle a une problématique à résoudre :

  • renforcer une équipe ;
  • besoin de compétences additionnelles ;
  • remplacement d'un salarié ;
  • problème de performance, etc.

Le recrutement est donc un acte stratégique pour l'entreprise : de lui dépend le bon fonctionnement des équipes.

Cet ouvrage permettra aux différents acteurs chargés de recrutement de choisir le bon candidat en comparant les postulants sur des bases objectives et en facilitant son intégration au sein de l'entreprise.

Fiche Technique

Paru le : 28/03/2013

Thématique : Recrutement

Auteur(s) : Non précisé.

Éditeur(s) : Demos

Collection(s) : Le succès en poche

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-36241-180-9

EAN13 : 9782362411809

Reliure : Broché

Pages : 59

Hauteur: 17.0 cm / Largeur 11.0 cm


Épaisseur: 0.3 cm

Poids: 64 g