en savoir plus
Permet à tous ses détenteurs d'obtenir 5% de réduction sur tous les livres lors du retrait en magasin (réduction non cumulable avec les réductions de type étudiant).
Offre également un certain nombre d'avantages auprès de nos partenaires.
Avec les favoris, retrouvez dans un espace les sélections effectuées au fur et à mesure de vos navigations dans le site.
Constituez pour votre usage personnel vos listes de livres en prévisions d'achats futurs et votre sélection d'articles, dossiers, événements, vidéos ou podcasts préférés ou à découvrir plus tard...
Il suffit simplement de cliquer sur "Ajout Favori" sur chaque page qui vous intéresse pour les retrouver ensuite dans votre espace personnel.
Requiert un compte Mollat
Requiert un compte Mollat
Combinant théorie des organisations et psychologie, cet ouvrage analyse pourquoi les entreprises sont enfermées dans leurs habitudes. A l'aide d'exemples, de conseils et d'outils pratiques, l'auteur montre comment sortir des schémas répétitifs et des mécanismes psychologiques et organisationnels qui minent le processus de décision. ©Electre 2025
Paru le : 27/04/2007
Thématique : contrôle de gestion/tableaux de bord
Auteur(s) : Auteur : Bruno Chaintron
Éditeur(s) :
Ed. d'Organisation
Collection(s) : Efficacité du manager
Contributeur(s) : Préfacier : Michel Crozier
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-212-53842-7
EAN13 : 9782212538427
Reliure : Broché
Pages : 186
Hauteur: 23.0 cm / Largeur 15.0 cm
Épaisseur: 1.3 cm
Poids: 501 g