Privilégie le "comment agir" plutôt que l'analyse détaillée des causes d'échec. Vise à montrer que dans les fonctions classiques d'un manager (informer, former, évaluer, organiser), une dimension "motivationnelle" est toujours présente. ©Electre 2024
Paru le : 01/01/1994
Thématique : contrôle de gestion/tableaux de bord
Auteur(s) : Auteur : Daniel Ollivier
Éditeur(s) :
ESF éditeur
Collection(s) : Managers classe affaires
Contributeur(s) : Préfacier : Gérard Houllier
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782710110439
Reliure : Broché
Pages : 191
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.5 cm
Poids: 364 g
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