Selon l'auteur, le bon coaching est celui qui démontre beaucoup de psychologie et fait passer les relations humaines avant la rentabilité de l'entreprise. Ce livre montre concrètement ce qu'il faut dire (et comment) à chacun des membres de son équipe pour différentes situations : réprimande, contrôle, incitation au changement, critique. ©Electre 2025

Fiche Technique

Paru le : 12/04/2007

Thématique : contrôle de gestion/tableaux de bord

Auteur(s) : Auteur : Jacques Desponds

Éditeur(s) : Maxima

Collection(s) : Management

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-84001-500-0

EAN13 : 9782840015000

Reliure : Broché

Pages : 189

Hauteur: 25.0 cm / Largeur 16.0 cm

Épaisseur: 1.7 cm

Poids: 401 g

19,50 €

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