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L'économie de la firme : sept commentaires critiques

Auteur : Harold Demsetz


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Résumé

Professeur d'économie à l'Université de Los Angeles, l'auteur remet en cause les théories existantes sur l'économie de la firme et propose de nouvelles orientations et réflexions : existence de la firme, organisation, fonction de production, comportement de maximisation, mesure du profit, rémunération des dirigeants salariés, concurrence. ©Electre 2024

Depuis plusieurs décennies de nouvelles théories de la firme ont été avancées par divers auteurs tous anglo-saxons (Knight, Coase, Alchian, Demsetz, Marris, Klein, Williamson, etc.). Dans les deux premiers commentaires de cet ouvrage Demsetz les reprend toutes en insistant sur leurs points communs et les oppose à la théorie classique de la firme. Cela lui permet de montrer l'intérêt et les limites des différents concepts utilisés, risque, incertitude, coût d'agence, coût de transaction, coût d'information. De cette discussion émerge une théorie moderne de la firme.

Le troisième commentaire porte sur le contrôle exercé par les gros actionnaires sur les dirigeants salariés des firmes. L'auteur insiste en particulier sur le rôle <> de l'inégalité des fortunes dans la mesure où elle fournit des actionnaires qui ont les moyens et la motivation pour agir. Ce point est probablement le plus original et le plus sujet à discussion.

Le quatrième repose sur une question souvent débattue, celle de la rationalité du comportement du dirigeant de la firme et de l'investisseur.

Le cinquième commentaire s'intéresse aux qualités et aux défauts des instruments comptables mesurant les profits des firmes.

Le sixième commentaire examine la théorie du tournoi comme explication du montant élevé des rémunérations des dirigeants salariés des grandes entre-prises.

Le septième et dernier commentaire traite de la politique américaine de concurrence et de l'évolution de la jurisprudence sur la question.

Fiche Technique

Paru le : 04/05/1998

Thématique : Management- Théories et généralités

Auteur(s) : Auteur : Harold Demsetz

Éditeur(s) : Management et société

Collection(s) : Les essentiels de la gestion

Contributeur(s) : Traducteur : Jean-Claude Papillon

Série(s) : Non précisé.

ISBN : Non précisé.

EAN13 : 9782912647177

Reliure : Broché

Pages : 250

Hauteur: 21.0 cm / Largeur 14.0 cm


Épaisseur: 2.0 cm

Poids: 316 g