Partant du postulat selon lequel les salariés doivent devenir acteurs du changement, l'auteur présente des éléments théoriques et méthodologiques pour permettre aux dirigeants de mener à bien leurs projets de transformation. Avec trois études de cas : la MAIF, Ernst & Youg, le Club Med. ©Electre 2025
Paru le : 08/11/2013
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Auteur : Thierry Do Espirito
Éditeur(s) :
CFPJ
Collection(s) : Non précisé.
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-35307-026-8
EAN13 : 9782353070268
Reliure : Broché
Pages : 119
Hauteur: 23.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 0.8 cm
Poids: 233 g
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