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Les managers de l'âme : le développement personnel en entreprise, nouvelle pratique du pouvoir ?

Auteur : Valérie Brunel

Paru le : 11/09/2008
Éditeur(s) : La Découverte
Série(s) : Non précisé.
Contributeur(s) : Non précisé.

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Résumé

Dans le monde du travail, les managers sont de plus en plus souvent appelés à être des coachs ou des psychologues. L'efficacité personnelle s'évalue désormais à l'aune de la juste gestion des rapports entre soi et autrui. Une analyse du rapport entre psychologie et performance en entreprise. ©Electre 2017

Quatrième de couverture

Les managers de l'âme Le développement personnel en entreprise, nouvelle pratique de pouvoir ? Le développement personnel et les approches psychologiques connaissent depuis quelques années un véritable engouement sur le marché de la formation professionnelle, dans la littérature managériale et plus largement dans le monde de l'entreprise. L'efficacité professionnelle s'évalue désormais à l'aune de la juste gestion de la relation à soi et à autrui. Il faut désormais « gérer ses émotions », « être assertif » ou « développer son estime de soi » pour être performant. Comment expliquer le succès actuel de ces pratiques dans l'entreprise ? De quelles transformations sociales et managériales sont-elles les symptômes ? En remettant en perspective la transformation des modèles de gestion et la demande sociale croissante de connaissance de soi depuis les années 1970, cet ouvrage montre comment le monde du travail a intégré les pratiques de développement personnel pour gérer l'individualisation du management. Elles s'inscrivent ainsi dans des stratégies managériales renouvelées, reposant sur l'exercice d'un pouvoir intériorisé, psychologique et moral. « Cette recherche, intelligente et subtile, questionne précisément l'omniprésence des approches « psy » dans le champ managérial. [...] Cet ouvrage fondateur et salutaire répond finalement aux questions centrales suivantes : pourquoi la « religion du relationnel » constitue aujourd'hui le socle des nouvelles pratiques managériales et comment expliquer le succès de ces étranges pratiques dans l'entreprise ? À lire et à relire. » Le temps « Une analyse critique passionnante. » Entreprise & Carrières « Un livre utile qui démonte les limites et les dangers du discours psy dans l'entreprise et de l'utilisation des valeurs morales à des fins stratégiques. » Le monde

Fiche Technique

Paru le : 11/09/2008

Thématique : Sociologie et psychologie du travail

Auteur(s) : Auteur : Valérie Brunel

Éditeur(s) : La Découverte

Collection(s) : La Découverte poche, n° 288. Essais

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 2-7071-5623-X

EAN13 : 9782707156235

Format : Non précisé.

Reliure : Broché

Pages : 202

Hauteur : 19 cm / Largeur : 13 cm

Épaisseur : 1,3 cm

Poids : 206 g