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Gestion des ressources humaines : manuel de pilotage social

Auteur : Bernard Martory

Auteur : Daniel Crozet

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Résumé

Manuel qui présente les perspectives d'une nouvelle gestion des ressources humaines orientée vers le pilotage social au service des performances des organisations. Illustré d'exemples et de cas issus des pratiques les plus novatrices. ©Electre 2025

La première version de cet ouvrage a été le premier manuel de «Gestion des ressources humaines» publié en langue française. Appuyée sur les idées novatrices et l'expérience d'un universitaire et d'un praticien, elle a apporté une contribution reconnue à l'évolution des pratiques et à la formation des étudiants et des spécialistes du domaine.

Cette deuxième version, entièrement repensée et renouvelée, ouvre les perspectives d'une nouvelle gestion des ressources humaines clairement orientée vers le pilotage social au service des performances des organisations.

Le praticien et l'étudiant y trouveront un outil synthétique pour comprendre et participer aux profondes évolutions de la gestion des hommes, ainsi que des exemples et des cas issus des pratiques les plus novatrices.

Fiche Technique

Paru le : 15/04/1998

Thématique : Ressources humaines - Théories

Auteur(s) : Auteur : Bernard Martory Auteur : Daniel Crozet

Éditeur(s) : Nathan

Collection(s) : Connaître et pratiquer la gestion

Série(s) : Non précisé.

ISBN : Non précisé.

EAN13 : 9782091909318

Reliure : Broché

Pages : 255

Hauteur: 24.0 cm / Largeur 17.0 cm


Épaisseur: 1.5 cm

Poids: 440 g