S'appuyant sur le témoignage d'entreprises innovantes, cet ouvrage ouvre des pistes d'action variées et concrètes en matière d'organisation comme de gestion des ressources humaines. Cherche à faire réfléchir le lecteur sur la façon de mobiliser le potentiel d'intelligence des individus et des équipes. ©Electre 2024
Bâtir l'entreprise de la valeur, c'est-à-dire l'organisation capable de satisfaire aussi bien les actionnaires que les clients, les salariés et l'environnement, c'est le sujet de ce livre d'actualité. Son message est clair : pour mettre à l'unisson stratégie, marketing et management, l'entreprise doit être capable de révéler et de mettre en musique les formidables gisements d'intelligence qu'elle recèle. Dirigeants, managers et salariés deviennent partenaires au sein d'une organisation apprenante clarifiée et pratique qui ne succombe pas aux effets de mode.
Voilà quelques questions d'aujourd'hui auxquelles ce livre tente de répondre. Ambitieux et réaliste, il montre, à travers des exemples concrets que performance et humanisme ne sont pas antagonistes.
Paru le : 29/08/2001
Thématique : Ressources humaines - Théories
Auteur(s) : Auteur : Jean Favry
Éditeur(s) :
Ed. d'Organisation
Collection(s) : Non précisé.
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782708126213
Reliure : Broché
Pages : IX-267
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 17.0 cm
Épaisseur: 1.6 cm
Poids: 540 g
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