Astuces pour faire évoluer sa carrière rapidement et accéder à un poste de dirigeant en cinq ans. ©Electre 2024
Il faut 10 minutes pour identifier un «potentiel», pas plus d'un an pour identifier un futur leader d'équipe, pas plus de 3 ans pour identifier un futur dirigeant. Ajoutez deux ans maximum le temps de confirmer et qu'un poste se libère, nous voici à 5 ans.
5 ans suffisent pour devenir un dirigeant, à condition d'appliquer certaines clés. Chacun d'entre nous en applique une partie, instinctivement, mais seule une démarche consciente et systématique est réellement couronnée de succès.
Ce livre s'adresse à tous ceux qui cherchent à mieux connaître ces clés parce qu'ils ont compris qu'une carrière ascendante et rapide n'est pas simplement conditionnée par la nécessité de bien faire son travail. Nombreux sont ceux qui font bien et feront bien leur travail. Peu nombreux sont ceux qui font bien leur travail pour accéder au poste suivant, voire au poste d'après.
Ceux-là sont les dirigeants de demain.
Paru le : 10/05/2016
Thématique : Création d'entreprise
Auteur(s) : Auteur : Jean Cavaillé-Flageul
Éditeur(s) :
Ellipses
Collection(s) : Comment faire la différence
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-340-01099-4
EAN13 : 9782340010994
Reliure : Broché
Pages : 110
Hauteur: 21.0 cm / Largeur 15.0 cm
Épaisseur: 0.8 cm
Poids: 154 g
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