H. Weber s'appuie sur les travaux en psychologie du travail et clinique de l'activité (C. Dejours, Y. Clot, P. Molinier), en sociologie clinique (V. de Gaulejac, E. Enriquez, M. Pagès), en psychanalyse et sur sa propre expérience en tant que subordonnée puis en tant que responsable pour offrir des clés de compréhension de la souffrance au travail liée aux relations hiérarchiques conflictuelles. ©Electre 2025
Paru le : 17/10/2014
Thématique : Bien-être au travail - Vie professionnelle
Auteur(s) : Auteur : Hélène Weber
Éditeur(s) :
les Points sur les i éditions
Collection(s) : Mise au point
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-35930-120-5
EAN13 : 9782359301205
Reliure : Broché
Pages : 256
Hauteur: 21.0 cm / Largeur 14.0 cm
Épaisseur: 1.4 cm
Poids: 280 g
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