L'entretien d'appréciation individuel réunit, une fois par an, un responsable hiérarchique et un de ses collaborateurs. Il a pour but de faire le bilan de l'année écoulée et de fixer les objectifs de l'année à venir. Cet entretien est un véritable contrat de management entre l'appréciateur et l'apprécié. Tous les aspects pratiques de cet entretien. ©Electre 2025

Fiche Technique

Paru le : 27/01/1999

Thématique : Bien-être au travail - Vie professionnelle

Auteur(s) : Auteur : Armel Marin

Éditeur(s) : Gualino

Collection(s) : Les carrés

Série(s) : Non précisé.

ISBN : Non précisé.

EAN13 : 9782842001322

Reliure : Broché

Hauteur: 17.0 cm / Largeur 17.0 cm

Épaisseur: 1.0 cm

Poids: 240 g

12,20 €

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