Selon cette étude, le mal-être des employés ne fait l'objet d'aucune définition juridique. En analysant les textes internationaux renvoyant aux notions de dignité et de santé, l'ouvrage met en évidence la convention 155 de juin 1981 de l'Organisation internationale du travail. Une disposition susceptible d'encadrer selon les Etats une catégorie de risques subis par les salariés dans l'entreprise. ©Electre 2025
Paru le : 01/10/2009
Thématique : Droit du travail - Conventions collectives
Auteur(s) : Non précisé.
Éditeur(s) :
L'Harmattan
Collection(s) : Non précisé.
Contributeur(s) : Directeur de publication : Loïc Lerouge
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-296-10365-8
EAN13 : 9782296103658
Reliure : Broché
Pages : 264
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.4 cm
Poids: 320 g
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