Des explications détaillées et des exemples concrets avec tableaux présentent une synthèse relative à la gestion sociale dans le bâtiment, avec des références aux dispositions générales du code du travail, du code de la sécurité sociale, à la jurisprudence et aux conventions collectives. ©Electre 2024

Social Bâtiment 2009 (38^e édition)

L'ouvrage de référence en droit social appliqué aux entreprises du bâtiment

Ouvrage de référence dans le secteur du Bâtiment, Social Bâtiment bénéficie d'un savoir-faire unique et reconnu depuis 1972. Utilisé quotidiennement par des milliers d'entreprises, l'ouvrage aborde toutes les situations qu'elles vivent de l'arrivée au départ de leurs salariés (contrats, congés, rémunération, cotisations, licenciement, absences, sécurité, etc.).

Intègre toutes les spécificités du Bâtiment

A jour des dernières disposition en droit social, la 38^e édition 2009 de Social Bâtiment traite de tous les sujets relatifs à la gestion sociale dans le Bâtiment en faisant référence aux dispositions générales du Code du travail, du Code de la Sécurité sociale, de la jurisprudence et des conventions collectives nationales du Bâtiment.

Une information complète

A l'aide d'explications détaillées et d'exemples concrets, de tableaux de synthèse et de nombreux modèles de lettres adaptés au Bâtiment, mais aussi à travers son sommaire thématique et son index de 4 700 mots clés, vous trouverez simplement les réponses à vos questions pour agir en toute fiabilité.

Simple et clair pour être accessible aux non-juristes

Cet ouvrage s'adresse à toutes les personnes en charge de la gestion de personnel d'entreprises du Bâtiment de toutes tailles, qu'elles soient en entreprise, dans un cabinet conseil, une organisation professionnelle ou dans tout autre organisme du secteur.