En se plaçant du côté des recruteurs, E. Marchal enquête sur les pratiques de recrutement et les divers éléments qui contribuent à nourrir les jugements favorables et défavorables. Elle montre comment la notion de compétence se révèle être le résultat d'une appréciation sociale et éclaire les dysfonctionnements structurels du marché du travail. ©Electre 2025

Fiche Technique

Paru le : 05/11/2015

Thématique : Sociologie et psychologie du travail

Auteur(s) : Auteur : Emmanuelle Marchal

Éditeur(s) : EHESS

Collection(s) : Cas de figure

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-7132-2491-1

EAN13 : 9782713224911

Reliure : Broché

Pages : 271

Hauteur: 20.0 cm / Largeur 12.0 cm

Épaisseur: 1.6 cm

Poids: 308 g

14,00 €

Chargement...