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L'apprenance au service de la performance


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Résumé

Réflexions sur l'apprentissage, sa dynamique dans le collectif et les conditions pour que les individus apprennent à apprendre. ©Electre 2024

L'apprenance au service de la performance

L'apprenance repose sur l'idée de l'apprentissage tout au long de la vie. L'apprenance rapproche la formation et le travail, jusqu'à les fusionner. L'organisation est ainsi appelée à devenir « apprenante », après avoir été souhaitée « qualifiante ». Les individus comme le collectif sont invités à apprendre à apprendre. Apprendre plus vite que la concurrence, c'est la seule façon de demeurer compétitif. « Learn or die ». L'essentiel est de créer les conditions pour que chacun apprenne. La question n'est plus de savoir quoi apprendre, mais comment susciter une dynamique d'apprentissage permanent. Comment faire pour que chaque situation de travail devienne apprenante ? Comment favoriser l'émergence d'un écosytème de l'apprenance ?

Thérèse Albertini, Béatrice Arnaud, Nancy Beauregard, Daniel Belet, Laurent Bourgeon, Martine Brasseur, Philippe Carré, Jean Corbel, Denis Cristol, Patrick Dambron, Laurent Depond, Jean-Pierre Dumazert, Michelle Duport, Christophe Estay, Soufyane Frimousse, Marie-Claude Gaudet, Olfa Gréselle-Zaïbet, Alexandre Guillard, Anthony Herault, Nathalie Lameta, Bernard Lévêque, Graziella Luisi, Romain Moretti, Christine Naschberger, Hervé Ndoume Essingone, Hadj Nekka, Jean-Marie Peretti, Marc Phalippou, Claudine Pierron, Patrick Plein, Brigitte Quinto, Béatrice Siadou-Martin, Pierre-Eric Sutter, Jean-Paul Tchankam, Patrice Terramorsi ont accepté de répondre à cette problématique.

Les 35 experts enseignants-chercheurs, dirigeants d'entreprise, DRH, directeurs des affaires sociales, experts en relations sociales et consultants RH proposent des pistes intéressantes pour relever ces défis à travers les 23 chapitres de l'ouvrage.

Fiche Technique

Paru le : 10/01/2019

Thématique : Management- Théories et généralités

Auteur(s) : Non précisé.

Éditeur(s) : Management et société

Collection(s) : Académie des sciences de management de Paris

Contributeur(s) : Directeur de publication : Soufyane Frimousse - Directeur de publication : Jean-Marie Peretti

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-37687-213-9

EAN13 : 9782376872139

Reliure : Broché

Pages : 264

Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm


Épaisseur: 1.6 cm

Poids: 448 g