Des conseils et des solutions adaptées aux défis spécifiques de la fonction publique : suivre et analyser les dépenses en emplois et masse salariale, identifier et expliquer les écarts entre prévisions et exécutions, élaborer des budgets maîtrisés et alignés sur les priorités stratégiques, entre autres. ©Electre 2025
Piloter et suivre les effectifs et la masse salariale dans la fonction publique
La gestion des emplois, des effectifs et de la masse salariale dans la fonction publique est un défi en cette période de contraintes budgétaires et de transformation des organismes publics.
Depuis l'adoption de la loi du 10 août 2007 sur les libertés et responsabilités des universités (LRU), une nouvelle dynamique s'est imposée, alliant autonomie budgétaire et gestion élargie des ressources humaines.
Suivre et analyser les effectifs et la consommation en masse salariale, identifier et expliquer les écarts entre prévisions et exécution, construire des outils performants d'analyse et de prospective, élaborer des budgets maîtrisés et alignés sur les priorités stratégiques...
Grâce à un éclairage pratique et concret, enrichi par une décennie d'expertise en RH et contrôle de gestion, l'autrice offre des solutions adaptées aux spécificités de la fonction publique.
Responsable RH, gestionnaire de paie ou chargé du pilotage des effectifs...
Voici un guide incontournable pour conjuguer maîtrise technique, stratégie et performance organisationnelle dans la fonction publique.
Paru le : 12/06/2025
Thématique : Gestion de projets
Auteur(s) : Auteur : Ngeye Ngoné Diop
Éditeur(s) :
Gereso
Collection(s) : Les guides pratiques
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 979-10-397-1065-7
EAN13 : 9791039710657
Reliure : Broché
Pages : 163
Hauteur: 22.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 0.9 cm
Poids: 244 g
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