La journaliste analyse les racines du malaise français face au travail : héritages culturels, rigidités managériales ou freins économiques. Elle explore notamment les enjeux politiques liés au temps de travail, au syndicalisme et à l'impact imminent de l'intelligence artificielle sur les métiers qualifiés. Une radiographie frontale des tensions sociales et économiques propres au modèle hexagonal. ©Electre 2026

Quatrième de couverture

Questions ouvertes

Depuis quarante ans, le travail a été dévalorisé aussi bien dans sa dimension matérielle que symbolique.

« Le goût de l'effort se perdrait dans le pays. Sinon comment expliquer la fureur des protestations devant toute réforme exigeant de travailler davantage, l'ouverture erratique des commerces et restaurants en manque de personnel, le désengagement et la fatigue des salariés ? Les enquêtes confirment ce ressenti : en termes d'heures travaillées rapportées à l'ensemble de la population, les Français pointent à la dernière place des pays occidentaux.

38 % des salariés se déclarent stressés et 19 % en colère. Enfin, l'absentéisme des salariés du privé a explosé. Il n'y a pourtant pas d'atavisme national à l'oisiveté. Pour éviter le décrochage définitif, notre pays a besoin d'un vaste sursaut de confiance en soi et de travail.

Que faire pour réconcilier aspirations privées et intérêt collectif ? »

Fiche Technique

Paru le : 09/04/2026

Thématique : Sociologie et psychologie du travail

Auteur(s) : Auteur : Anne de Guigné

Éditeur(s) : Plon

Collection(s) : Questions ouvertes

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-259-32461-8

EAN13 : 9782259324618

Reliure : Broché

Pages : 87

Hauteur: 20.0 cm / Largeur 12.0 cm

Épaisseur: 1.0 cm

Poids: 98 g