Des réponses aux questions que se posent les représentants du personnel concernant les savoirs, les bonnes pratiques et les outils à leur disposition pour exercer leurs attributions. A jour de la loi Rebsamen d'août 2015 relative au dialogue social et à l'emploi. ©Electre 2024
CHSCT : les bonnes pratiques
Guide à l'usage des représentants du personnel
Le CHSCT occupe aujourd'hui une place majeure parmi les instances de représentation du personnel. Les risques professionnels grandissants placent les élus face à des situations souvent complexes : stress, souffrance au travail, TMS, harcèlement moral, burnout, etc.
De plus, les nouvelles dispositions légales introduites en août 2015 par la loi Rebsamen « relative au dialogue social et à l'emploi » sont l'occasion de revisiter les pratiques du CHSCT et d'en proposer de nouvelles.
Rédigé simplement et accessible à tous, ce guide très pratique répond aux interrogations forcément nombreuses, car ce texte multiplie les configurations dans lesquelles le comité peut désormais exercer ses attributions.
Cet ouvrage replace les bonnes pratiques au coeur de la démarche des élus et leur permettra de se fixer un cap, de sélectionner les savoirs à acquérir et de se focaliser sur ceux qui répondent le mieux aux enjeux spécifiques à leur établissement.
Un livre indispensable pour et relever tous les défis auxquels le CHSCT est confronté !
Paru le : 18/02/2016
Thématique : Sociologie et psychologie du travail
Auteur(s) : Auteur : Olivier Sévéon
Éditeur(s) :
Gereso
Collection(s) : Les guides pratiques
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-35953-304-0
EAN13 : 9782359533040
Reliure : Broché
Pages : 320
Hauteur: 22.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.7 cm
Poids: 460 g
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