Un guide pour apprendre à manager son équipe en utilisant le capital émotionnel et en revisitant le processus des ressources humaines. ©Electre 2025
Manager en pleine conscience
« Un éclairage particulièrement pertinent sur le leadership conscient, ses potentialités et les façons de le développer. »
Dominique Steiler
Professeur à GEM, titulaire de la Chaire Mindfulness, bien-être au travail et paix économique
« Une source d'inspiration pour les leaders de demain grâce à la découverte des multiples effets de la pleine conscience. »
Simon Grégoire
Professeur à l'Université du Québec à Montréal
« Une belle invitation à pratiquer la pleine conscience et un point de vue nouveau sur le leadership, dans une écriture accessible à tous. »
Ilios Kotsou
Chercheur à l'Université Libre de Bruxelles
« Une mine d'idées, d'exemples et d'exercices concrets pour développer la pleine conscience dans les organisations. »
Jean Christophe Beau
Chef d'entreprise
Mieux gérer son stress, faire face au changement, favoriser la créativité et l'innovation... Les vertus de la pleine conscience en entreprise sont nombreuses. Au fil d'exercices et de témoignages, ce livre vous invite à changer de regard sur votre environnement, à modifier votre style de management et à développer votre leadership.
Paru le : 19/10/2016
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Auteur : Lise Peillod-Book Auteur : Rébecca Shankland
Éditeur(s) :
Dunod
Collection(s) : Management, leadership
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-10-074336-0
EAN13 : 9782100743360
Reliure : Broché
Pages : 262
Hauteur: 22.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.8 cm
Poids: 452 g
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