Une présentation de la pensée, toujours d'actualité au XXIe siècle, d'une pionnière du management, Mary Parker Follett : le conflit constructif doit servir de créateur d'innovations, le grand leader doit savoir intégrer l'expérience de tous et l'utiliser pour le bien de l'ensemble, le leadership est là pour libérer l'individu et non le contrôler, etc. ©Electre 2025

Fiche Technique

Paru le : 13/12/2013

Thématique : Management- Théories et généralités

Auteur(s) : Auteur : Emmanuel Groutel

Éditeur(s) : Humanisme & organisations

Collection(s) : Management

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-917587-02-7

EAN13 : 9782917587027

Reliure : Broché

Pages : 210

Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm

Épaisseur: 1.2 cm

Poids: 360 g

30,00 €

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