Pour mettre l'humain au coeur de l'entreprise et de la production, l'auteure expose la méthode Haute qualité humaine qui permet de développer une stratégie améliorant l'environnement de travail et le rendement. ©Electre 2024
Et si on travaillait autrement ?
Face à la concurrence et aux contraintes fortes, l'entreprise est régulièrement secouée par d'incessantes restructurations. Les hommes trinquent, leurs santés se dégradent à l'aune de leurs conditions de travail. Leurs tâches se complexifient, les changements se succèdent, la pression est permanente. Et le management, obnubilé par des objectifs financiers à court terme, laisse en chemin l'Homme.
Comment, dans ce contexte, développer à la fois fa performance individuelle et collective et l'innovation dans nos entreprises ? C'est LE défi stratégique, organisationnel et managérial majeur auquel les entreprises ne peuvent plus se soustraire. Mais quelles solutions mettre en place ?
Cet ouvrage explique comment devenir une organisation HQH® (Haute Qualité Humaine) autour de cinq piliers.
Chacun peut être le porteur des projets qu'il souhaite voir se réaliser dans son organisation. À la direction de prendre soin de ses salariés et aux salariés de prendre soin de leur entreprise, la qualité de vie au travail s'en trouvera améliorée pour tous.
Paru le : 23/10/2014
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Auteur : Florence Bénichoux
Éditeur(s) :
Eyrolles
Collection(s) : Efficacité du manager
Contributeur(s) : Préfacier : Mariette Darrigrand
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-212-56038-1
EAN13 : 9782212560381
Reliure : Broché
Pages : 151
Hauteur: 23.0 cm / Largeur 15.0 cm
Épaisseur: 1.1 cm
Poids: 294 g
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