Met en évidence les ressorts dynamiques qui expliquent pourquoi une entreprise est plus performante qu'une autre à compétence professionnelle égale. Indique comment développer l'efficacité collective, choisir la forme d'autorité appropriée tout en maintenant le sens de l'initiative, prendre en compte chaque stade de maturation d'une équipe, etc. ©Electre 2025

Fiche Technique

Paru le : 03/02/2005

Thématique : Ressources humaines - Théories

Auteur(s) : Auteur : Olivier Devillard

Éditeur(s) : Ed. d'Organisation

Collection(s) : Les références

Série(s) : Non précisé.

ISBN : Non précisé.

EAN13 : 9782708133006

Reliure : Broché

Pages : 304

Hauteur: 25.0 cm / Largeur 17.0 cm

Épaisseur: 2.4 cm

Poids: 559 g

29,40 €

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