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Des profils et des hommes

Auteur : Béatrice Meslé

Auteur : Daniel Fromentin

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Résumé

A partir de scènes mettant en évidence les relations interpersonnelles en entreprise, les auteurs montrent la pérennité des mécanismes relationnels. Ils proposent un décodage des situations et des suggestions d'améliorations, faisant appel à des éléments appartenant à l'analyse transactionnelle, à la programmation neurolinguistique, au process communication management et au flow. ©Electre 2024

Il existe plusieurs façons de décoder les relations interpersonnelles en entreprise.

Chacun adopte et se réfère à une grille de lecture en fonction de son vécu et de ses préférences.

Les auteurs ont donc pris le parti de présenter conjointement des éléments appartenant à l'analyse transactionnelle (AT), à la programmation neuro-linguistique (PNL), au process communication management (PCM) et au flow (concept de la santé émotionnelle).

Rédigé sous forme de saynètes, accompagnées de fiches thématiques (AT, PNL, PCM, Flow) qui apportent les connaissances de base, cet ouvrage s'adresse à toutes les personnes désireuses de s'y retrouver simplement dans la jungle des relations tant professionnelles que personnelles.

Fiche Technique

Paru le : 23/11/2006

Thématique : Ressources humaines - Théories

Auteur(s) : Auteur : Béatrice Meslé Auteur : Daniel Fromentin

Éditeur(s) : Demos

Collection(s) : Demos santé, bien-être, développement personnel

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-915647-20-4

EAN13 : 9782915647204

Reliure : Broché

Pages : 225

Hauteur: 24.0 cm / Largeur 17.0 cm


Épaisseur: 1.8 cm

Poids: 385 g