Présente les contenus et modalités de fonctionnement d'un programme d'assistance et de soutien psychologique aux salariés, face au stress, à l'épuisement professionnel et au harcèlement. ©Electre 2024
Développer le bien-être au travail
Stress, fatigue mentale, burn out, harcèlement, addictions sont quelques-unes des difficultés auxquelles sont confrontés les salariés au travail. Dans un environnement aux exigences accrues, les professionnels des ressources humaines et les managers doivent faire face à un risque psychosocial croissant qui représente un coût considérable pour l'entreprise et la société.
Ce livre facilite la prévention et l'action sur les processus créateurs de souffrance dans l'organisation. Les Programmes d'Aide aux Employés (PAE) apportent une réponse efficace à ces enjeux. À travers une démarche innovante axée sur le mieux-être, cet ouvrage présente un dispositif de conseil et d'accompagnement qui a pour objectif de conjuguer humanisme et performance dans une approche « gagnant gagnant », au service des salariés et de l'organisation.
Paru le : 06/10/2005
Thématique : Ressources humaines - Théories
Auteur(s) : Non précisé.
Éditeur(s) :
Dunod
Collection(s) : Fonctions de l'entreprise
Contributeur(s) : Auteur : - Auteur : - Auteur : Marie-José Gava - Auteur :
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782100074587
Reliure : Broché
Pages : XII-179
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.5 cm
Poids: 376 g
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