Ouvrage pratique sur les modes de rupture de contrat alternatifs au licenciement : rupture amiable, démission, prise d'acte et résiliation judiciaire. Il permet de négocier, indique les étapes à respecter et les précautions à prendre. Des modèles de lettres servent de guide à la rédaction des courriers et documents concrétisant la rupture négociée. ©Electre 2024
Les Essentiels RF
Un thème précis, des réponses pratiques !
Ces ouvrages constituent de véritables boîtes à outils présentant sous un angle pratique, un thème précis.
Ruptures conventionnelles
démission et prise d'acte
La voie du licenciement pour rompre un contrat de travail n'est pas toujours simple. Le salarié qui démissionne n'a, quant à lui, a priori droit à aucune indemnité de rupture, ni au chômage. Il existe pourtant une alternative : la rupture conventionnelle. Vous en avez certainement entendu parler mais en connaissez-vous tous les tenants et aboutissants ? Cet ouvrage vous apporte les précisions utiles à sa négociation et à sa mise en oeuvre. Il vous détaille les étapes à respecter et les précautions à prendre. Un quizz vous permettra aussi de tester vos connaissances sur la rupture conventionnelle. Vous trouverez également un point complet sur les autres solutions au licenciement : la rupture amiable, la démission, la prise d'acte et la résiliation judiciaire. Quelle est la marche à suivre ? Quels sont les effets de ces modes de rupture ? Autant de questions auxquelles cet ouvrage vous apportera une réponse.
Paru le : 03/01/2013
Thématique : Droit pratique
Auteur(s) : Auteur : Groupe Revue fiduciaire
Éditeur(s) :
Groupe Revue fiduciaire
Collection(s) : Les essentiels RF
Contributeur(s) : Directeur de publication : K. Aflalo
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-7579-0426-8
EAN13 : 9782757904268
Reliure : Broché
Pages : 137
Hauteur: 23.0 cm / Largeur 15.0 cm
Épaisseur: 0.9 cm
Poids: 244 g
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