en savoir plus
Permet à tous ses détenteurs d'obtenir 5% de réduction sur tous les livres lors du retrait en magasin (réduction non cumulable avec les réductions de type étudiant).
Offre également un certain nombre d'avantages auprès de nos partenaires.
Avec les favoris, retrouvez dans un espace les sélections effectuées au fur et à mesure de vos navigations dans le site.
Constituez pour votre usage personnel vos listes de livres en prévisions d'achats futurs et votre sélection d'articles, dossiers, événements, vidéos ou podcasts préférés ou à découvrir plus tard...
Il suffit simplement de cliquer sur "Ajout Favori" sur chaque page qui vous intéresse pour les retrouver ensuite dans votre espace personnel.
Requiert un compte Mollat
Requiert un compte Mollat
Les règles pour devenir manager et améliorer ses relations avec ses collaborateurs. Des solutions pour mieux exercer, développer une méthode de travail participatif performante et améliorer l'efficacité des réunions. Avec des pistes pour corriger certaines attitudes dans la gestion des personnes et des groupes. Edition augmentée d'informations sur le tutorat. ©Electre 2026
Caisse à outils du manager en quête de performances managériales
En maîtrisant l'art de l'écoute, de la compréhension, de la mise en action et de la croissance, vous parviendrez à faire grandir et réussir vos projets et vos équipes !
Le management est un art qui nécessite des techniques performantes et une sensibilité unique pour réussir. Le manager est tour à tour animateur d'équipe, pédagogue et chef de projet. Ce livre, conçu pour exceller dans chacun de ces domaines, fournit une boîte à outils adaptée à la gestion des personnes, des groupes et des situations.
Les auteurs, experts en management participatif, proposent des méthodes basées sur la consultation et l'implication de tous. Vous apprendrez à améliorer l'efficacité de vos réunions, à former, informer et responsabiliser vos équipes, à résoudre les problèmes, à renforcer l'intérêt et l'impact de vos entretiens annuels, et à mettre en place les bons indicateurs.
La nouvelle édition de cet ouvrage prend en compte les dernières évolutions de la fonction, notamment l'outil sur le tutorat, qui a été revu en profondeur. Elle répond aux préoccupations lorsque l'on manage une nouvelle équipe, dans une nouvelle entreprise et corrige certaines attitudes managériales inefficaces.
Paru le : 08/10/2026
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Auteur : Régine Ledoux Procaccini Auteur : Jean-Pierre Ledoux
Éditeur(s) :
Afnor éditions
Collection(s) : Afnor poche
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-12-465969-2
EAN13 : 9782124659692
Reliure : Broché
Pages : 244
Hauteur: 18.0 cm / Largeur 11.0 cm
Épaisseur: 1.1 cm
Poids: 136 g