S'appuyant sur des exemples et des cas concrets, l'auteur propose la mise en place d'une coopération volontaire durable, de rendre les rencontres interpersonnelles fécondes et créatives, de comprendre les difficultés rencontrées dans les relations de chacun, tant au niveau professionnel que personnel. ©Electre 2024
A l'heure où les rencontres virtuelles tendent à se développer et à envahir notre vie, il semble urgent de proposer un nouveau regard sur les processus qui accompagnent toute rencontre en face à face, où la confiance joue un rôle central.
Les dynamiques de la rencontre offre un modèle qui décrit et intègre de manière interactive les processus liés à la communication interpersonnelle, les processus cognitifs et les processus d'individuation de la personne humaine. Ce modèle fait apparaître une compréhension nouvelle des enjeux multiples d'une rencontre.
Cette démarche permet de poser un diagnostic, de se former en vue d'une amélioration des relations humaines et d'avoir une attitude constructive dans les conflits. Le modèle final permet d'identifier et de gérer les différences irréductibles qui s'y révèlent, et débouche sur une éthique de la rencontre qui propose un ensemble de conditions nécessaires à sa réussite.
Paru le : 27/03/2014
Thématique : Psychologie du développement
Auteur(s) : Auteur : Gilles Le Cardinal
Éditeur(s) :
Iste éditions
Collection(s) : Science cognitive et management des connaissances
Contributeur(s) : Préfacier : Gontran Lejeune
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-1-78405-010-8
EAN13 : 9781784050108
Reliure : Broché
Pages : 280
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Poids: 0 g
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