Analyse, sur le plan microéconomique, les effets de la participation financière sur la comportement des salariés, la productivité, la rentabilité du capital, le taux d'absentéisme et de turnover, et les coûts salariaux. Relève aussi, sur le plan macroéconomique, l'impact de l'intéressement sur la flexibilité salariale et la stabilité de l'emploi. ©Electre 2025
Paru le : 01/01/1992
Thématique : Sociologie et psychologie du travail
Auteur(s) : Auteur : Daniel Vaughan-Whitehead
Éditeur(s) :
Economica
Collection(s) : Non précisé.
Contributeur(s) : Préfacier : Raymond Barre
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782717822830
Reliure : Broché
Pages : 334
Poids: 560 g
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