Ces essais font le point sur la façon dont les médias français gèrent la diversité ethnique et sa représentation. Des travaux scientifiques et des productions médiatiques des vingt dernières années sont analysées. Le rôle des associations et des institutions est également observé. ©Electre 2024

Médias et diversité

De la visibilité aux contenus

Le débat sur la diversité ethnique dans les médias a pris de l'ampleur en France depuis 1999 jusqu'à faire la une de la presse en juillet 2006 avec l'arrivée d'Harry Roselmack, journaliste d'origine martiniquaise, pour présenter le journal télévisé de TFI. Au même moment Trevor Mac Donald, né à Trinidad, prenait sa retraite de journaliste-présentateur sur la chaîne commerciale britannique ITN. C'est dire le retard pris par les médias hexagonaux pour refléter la diversité des composantes de la société en termes de visibilité, mais aussi de contenus.

Comment les chercheurs ont-ils analysé cette représentation en France et dans d'autres pays d'immigration ? Comment les journalistes en ont-ils rendu compte ? Cette publication s'appuie sur une identification des travaux scientifiques et des productions médiatiques (émissions télévisées, radiophoniques, articles de la presse écrite) traitant de cette représentation au cours des vingt dernières années en France. Pour approfondir l'analyse, les auteurs se sont interrogés également sur le rôle joué par les institutions et les associations. Cet état des lieux a été complété par des observations menées au Royaume-Uni, en Allemagne et aux États-Unis.

Cette étude confronte des expériences de terrain, des points de vue historiques, journalistiques, parfois militants, et des recherches universitaires. Les auteurs forment une équipe internationale et pluridisciplinaire, et certains chapitres ont été écrits à plusieurs mains.

Cette publication vise à mettre les fruits de ce travail collectif à la disposition des médias, des centres de recherche, des institutions, des associations et de tous ceux qui s'intéressent à la représentation de la diversité et à ses enjeux.