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Sociologie du changement dans les entreprises et les organisations

Auteur : Philippe Bernoux


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Résumé

Le discours dominant aujourd'hui valorise le changement par les contraintes et la domination. On ne peut parler du changement qu'en le situant à l'interaction entre les contraintes venues de l'environnement, les institutions et les acteurs. La question à laquelle cet ouvrage répond est celle des conditions posées à l'acceptation puis à la mise en oeuvre du changement. ©Electre 2020

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Fiche Technique

Paru le : 08/09/2004

Thématique : Sociologie et psychologie du travail

Auteur(s) : Auteur : Philippe Bernoux

Éditeur(s) : Seuil

Collection(s) : Non précisé.

Contributeur(s) : Non précisé.

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 2-02-063983-1

EAN13 : 9782020639835

Format : Non précisé.

Reliure : Broché

Pages : 336

Hauteur : 21 cm / Largeur : 14 cm

Épaisseur : 1,8 cm

Poids : 318 g