Les interactions culturelles dans l'environnement professionnel sont étudiées de manière critique à partir de différents types de situations : la négociation confrontant des acteurs issus d'environnements contrastés, le management d'équipes locales ou multiculturelles, l'adaptation d'une offre de produits à des contextes différents, etc. ©Electre 2024
Ancrages culturels dans un monde en mutation
Dans un espace international où les frontières politiques et économiques entre pays deviennent moins identifiables, le besoin d'ancrage culturel s'accroît. Cet ancrage est particulièrement nécessaire pour les entreprises confrontées à différents types de cultures (nationales, organisationnelles, sectorielles et fonctionnelles) qui, bien souvent, s'entremêlent et se combinent de multiples manières. Pour les acteurs concernés, l'enracinement local nécessite de répondre à des forces parfois contradictoires et de trouver des compromis stratégiques et opérationnels adaptés à des environnements particulièrement évolutifs et polymorphes.
Pour traiter cette problématique, l'ouvrage s'articule autour de trois thématiques qui se complètent.
Paru le : 09/05/2016
Thématique : Economie générale
Auteur(s) : Non précisé.
Éditeur(s) :
Vuibert
Collection(s) : Atlas AFMI
Contributeur(s) : Directeur de publication : Jean-Pierre Dupuis - Directeur de publication : Jean-Paul Lemaire - Directeur de publication : Eric Milliot
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-311-40356-5
EAN13 : 9782311403565
Reliure : Broché
Pages : V-295
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.8 cm
Poids: 486 g
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