Présentation d'un sujet de cours et d'un sujet d'actualité en raison de l'importance de l'internationalisation des entreprises. Cet ouvrage aborde toutes les questions de la gestion internationale des RH. ©Electre 2025
Quel est le rôle d'une fonction ressources humaines internationale ? Comment s'organise l'expatriation ? Pourquoi encourager les carrières internationales ?
Cet ouvrage aborde toutes les questions de la gestion internationale des ressources humaines (GIRH), en trois parties :
Des approfondissements sont également proposés sur des thèmes spécifiques tels que les relations société mère/filiale, les modes d'organisation, la gestion des situations familiales des expatriés ou le développement vers les pays à risque.
Paru le : 10/09/2008
Thématique : Economie générale
Auteur(s) : Auteur : Michel Barabel Auteur : Olivier Meier
Éditeur(s) :
Dunod
Collection(s) : Les topos +
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-10-051253-9
EAN13 : 9782100512539
Reliure : Broché
Pages : X-148
Hauteur: 18.0 cm / Largeur 13.0 cm
Poids: 170 g
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