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Permet aux managers et dirigeants d'entreprise qui cherchent un moyen de progresser de s'investir sans aller au-delà de ce que leur disponibilité professionnelle leur permet. Procure une grille de lecture universelle de soi-même et des autres, à partir du modèle comportemental des "Typologies cérébrales", issu des sciences humaines. ©Electre 2024
Quel que soit le contexte professionnel, complexe, évolutif ou incertain, le savoir-être des managers conditionne leurs actes et prédétermine leurs succès et leurs échecs.
Paru le : 15/04/2005
Thématique : contrôle de gestion/tableaux de bord
Auteur(s) : Auteur : Olivier Du Merle
Éditeur(s) :
Liaisons
Collection(s) : Entreprise et carrières
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782878806236
Reliure : Broché
Pages : 253
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.8 cm
Poids: 403 g