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Conduire vos entretiens annuels : entretiens de performance et de développement

Auteur : Didier Noyé

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Résumé

Livret détaillant les étapes d'un entretien annuel réussi. Indique comment, lorsqu'il est conçu comme un dispositif structuré, l'entretien établit une pratique managériale, permettant de contractualiser les objectifs et d'établir un dispositif de suivi. ©Electre 2024

Conduire vos entretiens annuels

  • Un levier de concertation et d'action
  • L'entretien annuel : de quoi s'agit-il ?
  • L'entretien annuel : pourquoi ?
  • L'entretien annuel : comment ?
  • Les contrats d'objectifs : de quelle manière ?
  • L'évaluation professionnelle : dans quel but ?
  • Conseils pratiques

Fiche Technique

Paru le : 25/11/2006

Thématique : contrôle de gestion/tableaux de bord

Auteur(s) : Auteur : Didier Noyé

Éditeur(s) : Julhiet

Collection(s) : Basic d'Insep consulting

Série(s) : Non précisé.

ISBN : Non précisé.

EAN13 : 9782914006675

Reliure : Broché

Pages : 47

Hauteur: 11.0 cm / Largeur 15.0 cm


Épaisseur: 0.4 cm

Poids: 62 g