Cette étude a été menée auprès d'entreprises luxembourgeoises, appartenant à divers secteurs économiques et employant toutes au moins 10 salariés, à propos de leur rapport à la responsabilité sociale des entreprises : degré de connaissance du dispositif, raisons de l'adoption du dispositif, moyens mis en oeuvre et difficultés rencontrées. Elle établit un parallèle entre innovation et démarche RSE. ©Electre 2025
Cette contribution vise deux objectifs principaux. Le premier objectif est de décrire la situation des entreprises implantées au Grand-Duché de Luxembourg vis-à-vis de la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE). Plus précisément, nous cherchons à savoir dans quelle mesure les entreprises connaissent ce concept, quelles sont les entreprises qui l'adoptent, quelles sont les difficultés liées à son adoption, quels sont les objectifs poursuivis par les entreprises et enfin comment ces dernières mettent en oeuvre une démarche RSE. Le second objectif de cette contribution consiste à démontrer qu'il existe une relation forte entre avoir une démarche RSE et un comportement innovant. Nous montrons, d'une part, que le processus d'adoption de la RSE est très proche du processus d'adoption d'une innovation et, d'autre part, que les entreprises innovantes ont une probabilité plus importante d'avoir une démarche RSE. L'ensemble de ces résultats est issu de deux enquêtes faites au Luxembourg auprès d'entreprises appartenant à la quasi-totalité des secteurs d'activités économiques et ayant dix salariés et plus.
Paru le : 15/12/2011
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Auteur : Nicolas Poussing
Éditeur(s) :
Editions Academia
Collection(s) : Responsabilités d'entreprises
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-8061-0015-3
EAN13 : 9782806100153
Reliure : Broché
Pages : 82
Hauteur: 19.0 cm / Largeur 13.0 cm
Épaisseur: 0.5 cm
Poids: 105 g
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