Ce manuel présente les problématiques liées à l'embauche d'un salarié, les sources du recrutement, le processus d'embauche, le choix du type de contrat, les formalités à accomplir, les obligations. Avec des documents types : déclaration d'embauche, formulaire de rupture conventionnelle, etc. ©Electre 2025
Plus que jamais, il est question de simplifier les obligations pesant sur le chef d'entreprise. Pourtant, l'embauche d'un salarié est toujours considérée comme une décision de gestion risquée et hasardeuse.
Cet ouvrage clé :
Le plus du livre ? Fournir des modèles au chef d'entreprise (par exemple : CDI, CDD, déclaration préalable à l'embauche, formulaire de rupture conventionnelle, lettre de convocation à l'entretien préalable au licenciement, etc.).
Vous voilà bien équipé pour embaucher vos salariés en toute sécurité juridique !
Paru le : 11/02/2016
Thématique : Droit du travail - Conventions collectives
Auteur(s) : Auteur : Xavier Berjot
Éditeur(s) :
Afnor
Collection(s) : Droit & PME
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-12-465521-2
EAN13 : 9782124655212
Reliure : Broché
Pages : XIV-137
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 17.0 cm
Épaisseur: 0.9 cm
Poids: 282 g
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