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Bâtir une stratégie de rémunération : systèmes de rémunération et management de la performance

Auteur : Bernard Roman

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Résumé

Ce document propose une réflexion pour mettre en place une autre politique salariale. L'auteur présente une approche managériale basée sur l'autonomie des personnes, soulignant la nécessité de définir les objectifs à atteindre et les responsabilités pour chaque acteur. A jour des nouveaux développements sur la crise en matière de gestion des rétributions du personnel. ©Electre 2025

Fiche Technique

Paru le : 06/01/2016

Thématique : gestion de la paie

Auteur(s) : Auteur : Bernard Roman

Éditeur(s) : Dunod

Collection(s) : Fonctions de l'entreprise

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-10-074305-6

EAN13 : 9782100743056

Reliure : Broché

Pages : VIII-259

Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm


Épaisseur: 2.0 cm

Poids: 468 g