S'appuyant sur les résultats de trois enquêtes menées auprès d'échantillons de cadres, ce travail consacré à la question de la connexion permanente dans les espaces de travail prend la mesure du phénomène et identifie les pratiques à travers leurs perceptions, notamment celles liées à l'existence de risques psychosociaux. Il explore les mesures de régulation et d'encadrement mises en oeuvre. ©Electre 2025
L'activité numérique des cadres sur leurs différents terminaux électroniques mobiles s'intensifie au rythme des nouvelles injonctions à communiquer des organisations contemporaines. Connectés, hyper connectés, débordés, comment les cadres vivent-ils leurs pratiques des outils de communication mobiles ? Comment font-ils face à ce qui est parfois évoqué comme une « laisse électronique » ? À travers plusieurs enquêtes qualitatives et quantitatives, auprès de cadres, de directeurs des Ressources Humaines et de responsables syndicaux, cet ouvrage dresse un panorama nuancé des pratiques et des usages numériques dans les entreprises contemporaines. À la veille de l'édification du Droit à la Déconnexion (issue de l'article 55 de la Loi n° 2016-1088 du 8 août 2016), ce livre apporte un double éclairage : d'une part, il rend compte du sens des pratiques numériques mises en oeuvre par les individus et collectifs de travail pour mener à bien leur activités quotidiennes, et, d'autre part il pointe les écueils d'une forte prescription des usages technologiques, en termes d'appropriation, de liberté et d'autonomie dans le travail.
Paru le : 30/11/2016
Thématique : Ressources humaines - Théories
Auteur(s) : Non précisé.
Éditeur(s) :
Maison des sciences de l'homme d'Aquitaine
Collection(s) : Non précisé.
Contributeur(s) : Auteur : Valérie Carayol - Auteur : Nadège Soubiale - Auteur : Cindy Felio - Auteur : Feirouz Boudokhane-Lima
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-85892-442-4
EAN13 : 9782858924424
Reliure : Broché
Pages : 144
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 0.8 cm
Poids: 249 g
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