En examinant les véritables raisons de la promotion de l'IA, notamment par les entreprises, les gouvernements et les médias, le sociologue montre que ces discours apologétiques servent avant tout les intérêts des patrons. Il dresse un parallèle entre l'utilisation de cette nouvelle technologie et la logique tayloriste. ©Electre 2025

Quatrième de couverture

Depuis une décennie, entreprises, gouvernements et médias ne ménagent pas leurs efforts pour vendre le rêve d'une révolution numérique. La refuser serait passer à côté de la marche inéluctable de l'histoire. D'autres, à l'inverse, s'inquiètent d'une prise de pouvoir par les machines qui aura raison de nos emplois et de nos libertés. De discours apologétiques en prophéties apocalyptiques, on en oublierait que le changement technologique ne s'impose pas à la manière d'une fatalité naturelle. Voulu, encadré et construit, il est par essence politique.

Au lieu de se laisser aveugler par l'apparente nouveauté de l'intelligence artificielle, il faut la replacer dans l'histoire longue de l'organisation du travail. Elle prolonge et intensifie la logique tayloriste née dans les usines Ford : le travail est décomposé en une série de tâches, la conception séparée de l'exécution. Le déploiement du management algorithmique a pour principal but d'accentuer le contrôle de la main-d'oeuvre, et sa déqualification. Résister à l'emprise des machines, comme l'ont fait les luddites il y a deux siècles, ce n'est donc pas rejeter le progrès mais s'attaquer aux intérêts du patronat.

Fiche Technique

Paru le : 05/09/2025

Thématique : Sociologie et psychologie du travail

Auteur(s) : Auteur : Juan Sebastian Carbonell

Éditeur(s) : Amsterdam

Collection(s) : Non précisé.

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-35480-323-0

EAN13 : 9782354803230

Reliure : Broché

Pages : 184

Hauteur: 18.0 cm / Largeur 12.0 cm

Épaisseur: 1.5 cm

Poids: 170 g