Des conseils pratiques pour aider les managers à améliorer leurs performances en renforçant les connexions humaines en entreprise et en travaillant sur leurs compétences relationnelles grâce à trente règles d'or applicables dans quatre champs d'application : la collaboration en équipe, la gestion de projets complexes, la négociation et les présentations. ©Electre 2025

Quatrième de couverture

Et si la clé du leadership à l'ère de l'IA résidait dans l'intelligence relationnelle ?

Vous avez parfois l'impression de manquer d'impact en réunion ou en négociation ? Vous aimeriez influencer davantage ? Les tensions et les malentendus s'accumulent dans votre équipe malgré vos efforts ? Il est temps d'activer un levier aussi puissant qu'inexploité : votre intelligence relationnelle !

Dans ce guide pratique et inspirant, Michaela Merk dévoile ses 30 règles d'or incontournables pour déployer les cinq grands pouvoirs de votre intelligence relationnelle :

l'empathie : affûtez votre sens de l'observation, d'écoute et d'analyse :
la confiance : renforcez votre impact relationnel et votre capacité à fédérer ;
la passion : développez une attitude proactive et inspirante au travail ;
la fierté authentique : valorisez vos talents, vos réussites et votre capacité à innover ;
la gratitude : encouragez l'entraide, la reconnaissance et la fidélité.

Découvrez aussi comment l'intelligence artificielle peut devenir une alliée, quand elle est mise au service de relations humaines fortes et authentiques.

Interviews inspirantes - exemples concrets - exercices pratiques

Fiche Technique

Paru le : 27/08/2025

Thématique : Management- Théories et généralités

Auteur(s) : Auteur : Michaela Merk

Éditeur(s) : Dunod

Collection(s) : Non précisé.

Contributeur(s) : Préfacier : Jean-Claude Le Grand

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-10-088040-9

EAN13 : 9782100880409

Reliure : Broché

Pages : 222

Hauteur: 22.0 cm / Largeur 16.0 cm

Épaisseur: 1.4 cm

Poids: 374 g