Le développement durable doit associer équité sociale et économique et préservation de l'environnement. L'objectif de cet ouvrage est de fournir aux managers des outils (méthodes de management et de reporting, utilisation des référentiels) afin de mobiliser les énergies des entreprises et contribuer au développement durable aux côtés des acteurs publics. ©Electre 2024
Développement durable et entreprises
Un défi pour les managers
Le développement durable associe trois objectifs : efficacité économique, équité sociale, préservation de l'environnement. L'entreprise joue un rôle déterminant pour l'avenir de notre planète et de ses habitants. À tel point que bientôt, la norme internationale ISO 26 000 entrera en vigueur pour évaluer les entreprises qui se seront engagées dans la voie de la Responsabilité sociétale des entreprises (RSE).
Grâce à cet ouvrage concis et précis, chefs d'entreprises et managers disposeront des outils nécessaires pour adapter leurs pratiques managériales à ces exigences vitales :
L'ORSE (Observatoire sur la responsabilité sociétale des entreprises) rassemble une centaine de grandes entreprises, sociétés de gestion de portefeuille, organisations syndicales, institutions de prévoyance et mutuelles. Son rôle est de collecter, d'analyser et de faire connaître des informations, documents et études sur la RSE et sur l'investissement socialement responsable, en France comme à l'étranger.
Paru le : 14/11/2008
Thématique : contrôle de gestion/tableaux de bord
Auteur(s) : Auteur : Observatoire sur la responsabilité sociétale des entreprises (France)
Éditeur(s) :
Afnor
Collection(s) : Non précisé.
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-12-542121-2
EAN13 : 9782125421212
Reliure : Broché
Pages : VI-99
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 0.8 cm
Poids: 206 g
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