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Management des compétences : enjeux, modèles et perspectives

Auteur : Anne Dietrich

Auteur : Patrick Gilbert

Auteur : Frédérique Pigeyre


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Résumé

Les connaissances théoriques et pratiques de la discipline. Une synthèse structurée de ce nouveau champ des ressources humaines. Un ensemble de techniques dans la gestion des métiers et des activités et des pistes stratégiques pour les organisations. Le point sur les savoirs acquis depuis plus de vingt-cinq années. ©Electre 2021

Cette 3e édition, entièrement remaniée, offre une synthèse des connaissances théoriques et pratiques dans le domaine du management des compétences. Elle dresse un bilan des connaissances produites durant les 25 dernières années, depuis l'apparition du thème de la compétence, et met en avant un socle d'acquis indispensable à la compréhension des démarches compétence et à leur mise en oeuvre dans les organisations. Illustré par de nombreux exemples, Management des compétences s'articule en 3 parties : . L'histoire, le contexte et les modèles. . Les différents domaines d'application. . Les démarches compétence comme analyseur du changement.

Fiche Technique

Paru le : 07/04/2010

Thématique : Economie générale

Auteur(s) : Auteur : Anne Dietrich Auteur : Patrick Gilbert Auteur : Frédérique Pigeyre

Éditeur(s) : Dunod

Collection(s) : Management sup. Management, ressources humaines

Contributeur(s) : Collaborateur : Jacques Aubret

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 2-10-053820-9

EAN13 : 9782100538201

Format : Non précisé.

Reliure : Broché

Pages : Non précisé.

Hauteur : 22 cm / Largeur : 14 cm

Épaisseur : - cm

Poids : 338 g