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Lire le management autrement : le jeu des dispositifs

La gestion est ici abordée comme un processus de régulation instrumentée d'activités collectives organisées, considéré comme un ensemble de conduites dont la compréhension est indispensable à la performance de l'entreprise. Cette régulation s'appuie sur des dispositi...
25,00 €
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Le changement technologique

Éditeur : Iste éditions
La question du changement technologique, induite par les nouveaux outils numériques, est étudiée à travers les mutations qu'elle amène, qu'elles soient d'ordre sociétale, organisationnelle ou individuelle, et en s'appuyant sur des disciplines variées telles que les s...
62,24 €
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Savoir et pouvoir : les compétences en question

Éditeur : PUF
Lorsque la gestion des ressources humaines est considérée comme un moyen d'explication des perspectives de développement des entreprises et de gestion du parcours social et professionnel des individus, elle peut devenir un élément régulateur des évolutions en jeu et ...
23,33 €
Disponible chez l'éditeur

Guide pratique du mécénat associatif

Éditeur : Territorial
Guide juridique et pratique des relations entre les associations à but non lucratif et les mécènes privés, en particulier les entreprises. ©Electre 2021
24,50 €
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L'évaluation de la performance individuelle

Éditeur : La Découverte
Exposition des principales approches théoriques de l'évaluation de la performance individuelle, et présentation des dispositifs par lesquels elle est mise en oeuvre. ©Electre 2021
10,00 €
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L'évaluation des compétences

Éditeur : Mardaga
Pose les cadres d'analyse des notions impliquées par la pratique de l'évaluation des compétences, Aborde trois champs de mise en oeuvre : l'entreprise, la formation initiale et continue, les transitions professionnelles. Explicite le contenu des garanties scientifiqu...
25,00 €
Disponible chez l'éditeur

L'instrumentation de gestion : la technologie de gestion, science humaine ?

Éditeur : Economica
Montre la nécessité pour les organisations de mener une réflexion d'ensemble pour obtenir un rendement satisfaisant des instruments de gestion qu'elles utilisent. Pour cela, s'appuie sur de nombreux exemples empruntés aux différents domaines de la gestion (comptabili...
20,00 €
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La gestion prévisionnelle des ressources humaines

Éditeur : La Découverte
Un bilan rigoureux et accessible des travaux du GATT depuis son origine et une évaluation de l'Organisation mondiale du commerce (OMC) qui lui a succédé. Le bilan de Cancun qui n'a donné lieu à aucun accord est aussi abordé. Le point sur les problèmes rencontrés par ...
10,00 €
Indisponible

Le conseil en management : analyses et études de cas : manuel et applications

Éditeur : Dunod
Une analyse des fondements d'une psychologie sociale du métier de conseil et de management en s'appuyant sur les interactions entre les 3 composantes de la pratique relationnelle à savoir le consultant, la structure de conseil et les clients. ©Electre 2021
34,50 €
Disponible chez l'éditeur

Le Management des apparences : incantations, pratiques magiques et management

Éditeur : L'Harmattan
Analyse, sur un mode à la fois sérieux et humoristique, la langue de bois managériale et ses incantations, les outils magiques et les magiciens du "management des apparences". ©Electre 2021
17,80 €
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Management des compétences : enjeux, modèles et perspectives

Éditeur : Dunod
Les connaissances théoriques et pratiques de la discipline. Une synthèse structurée de ce nouveau champ des ressources humaines. Un ensemble de techniques dans la gestion des métiers et des activités et des pistes stratégiques pour les organisations. Le point sur les...
29,50 €
Disponible chez l'éditeur

Sociologie des outils de gestion : introduction à l'analyse sociale de l'instrumentation de gestion

Éditeur : La Découverte
Utilisés à l'origine par les entreprises, les outils de gestion (normes, indicateurs, tableaux de bord, systèmes d'information, etc.) ont investi les sphères de la politique, de l'économie et jusqu'au domaine public. Cet ouvrage propose de partir de ces outils pour d...
22,00 €
Expédié sous 10 à 15 j.

Psychologie de la ressource humaine

Éditeur : PUF
A partir de l'histoire et de l'actualité de la gestion des ressources humaines dans les organisations et la société, ce livre traite de l'interaction de la psychologie sur la gestion et sur son impact dans le développement de la ressource humaine par la formation. Il...
9,00 €
Indisponible

Analyser l'écriture : une démarche et un outil nouveau en graphologie, connaissance du problème et applications pratiques

Éditeur : ESF éditeur
A la fois un ouvrage d'initiation à la psychologie de l'écriture et un outil de travail. ©Electre 2021
19,80 €
Indisponible

Evaluation des compétences et situations de gestion

Éditeur : Economica
Aborde l'évaluation des compétences considérée en relation avec les situations de gestion dans laquelle elle intervient. Souligne la diversité et la contingence des pratiques d'évaluation, de leurs résultats et de leurs effets. A partir d'une analyse de 26 cas d'entr...
23,00 €
Indisponible

Gestion de l'emploi et évaluation des compétences : des emplois aux hommes et des hommes aux emplois

Éditeur : ESF éditeur
Constitue un guide pour l'action des directions des ressources humaines. C'est aussi un outil d'aide à la réflexion pour les cadres des entreprises. ©Electre 2021
29,73 €
Indisponible

La gestion prévisionnelle des ressources humaines

Éditeur : La Découverte
Panorama analytique et concret des connaissances pour comprendre et accompagner les évolutions les plus actuelles de la gestion des ressources humaines. ©Electre 2021
10,00 €
Indisponible

Les sciences humaines dans l'entreprise

Éditeur : Economica
La manière d'aborder les problèmes humains dans l'entreprise s'apprend beaucoup par l'expérience. Cependant le recours à des connaissances théoriques issues des sciences humaines peut également se révéler utile. Des grilles d'analyse empruntées à trois disciplines, l...
8,00 €
Indisponible

Management des compétences : réalisations, concepts, analyses

Éditeur : Dunod
Offre une synthèse structurée de ce nouveau champ de la gestion des ressources humaines. Etudie la notion de compétence, ses usages ordinaires et ses cadres théoriques puis les différents domaines de cette discipline (relation emploi-compétence, développement des com...
25,40 €
Indisponible

Organisations et comportements : nouvelles approches, nouveaux enjeux

Éditeur : Dunod
Présentation du comportement organisationnel qui aborde la communication, la motivation, la culture organisationnelle, le fonctionnement des groupes formels et informels, le leadership, l'exercice du pouvoir, l'éthique, la violence au travail, l'apprentissage organis...
38,50 €
Indisponible

Reconnaissance et validation des acquis

Éditeur : PUF
L'expression "reconnaissance et validation des acquis" désigne un ensemble de notions et de pratiques entrant dans le champ de l'évaluation des acquis et des compétences personnelles et professionnelles, en particulier les évaluations visant à actualiser une reconnai...
9,00 €
Indisponible
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