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Ce sera l'IA et moi : comprendre l'intelligence artificielle pour ne plus en avoir peur

Éditeur : Vuibert
Des informations sur l'intelligence artificielle pour permettre aux professionnels d'appréhender les conséquences de son usage dans tous les domaines de l'entreprise. Complété par des témoignages d'entrepreneurs, ce guide permet de faire le point sur les compétences ...
19,00 €
En stock *
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Le pouvoir du partage : curation de contenu, réseaux sociaux & entreprises

Éditeur : L'Harmattan
L'auteure montre comment la curation de contenu, c'est-à-dire la sélection, l'édition ou la diffusion de l'information sur les réseaux sociaux numériques, constitue une compétence stratégique et affecte le savoir. Elle analyse les bénéfices de cette pratique, au nive...
17,50 €
Expédié sous 10 à 15 j.

Métamorphose des managers : à l'ère du numérique et de l'intelligence artificielle

Éditeur : Pearson
Une réflexion sur les changements induits par la révolution numérique sur le monde de l'entreprise et le rapport au travail. Avec des encadrés thématiques, des études de cas, des témoignages de managers, des synthèses, ainsi que des grilles d'analyse et des infograph...
26,00 €
Disponible chez l'éditeur

Du manager agile au leader designer

Éditeur : Dunod
Présentation et explication des principaux outils d'accompagnement et de développement du leader et de son équipe, avec une mise en perspective des objectifs des politiques de ressources humaines. ©Electre 2021
9,80 €
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Gérer les compétences et les talents : le guide pratique

Fruit d'une longue observation des pratiques, cet ouvrage propose des outils concrets pour mettre en oeuvre une méthodologie efficace dans le domaine de la gestion et de la valorisation des compétences professionnelles en entreprise. Avec des ressources complémentair...
35,90 €
Disponible chez l'éditeur

Gestion des compétences et GPEC

Éditeur : Dunod
Présentation de l'évolution historique des différentes GPEC, obligatoires depuis 2004, ainsi que les fondements méthodologiques des pratiques. Cet ouvrage décrit les choix à envisager en matière d'outils, de nouvelles répartitions des rôles des acteurs ainsi que de l...
9,80 €
Disponible chez l'éditeur

La gestion des talents

Éditeur : Dunod
Une synthèse théorique et empirique sur la gestion des talents qui consiste, pour les entreprises, à se développer en se concentrant sur les personnes qui créent le plus de valeur ajoutée : les identifier, les attirer, les fidéliser. ©Electre 2021
22,00 €
Disponible chez l'éditeur

Les compétences au coeur de l'entreprise

Des relations de confiance doivent être établies entre l'entreprise, ses salariés, ses actionnaires et ses clients. Les employés veulent de la reconnaissance, les actionnaires de la performance et les clients de l'assistance. Le management de la confiance permet d'ap...
28,80 €
Disponible chez l'éditeur

Talent management : post-crisis management

Éditeur : Dunod
Une synthèse théorique et empirique sur une tendance en gestion des ressources humaines qui vise à se développer en se concentrant sur les personnes qui créent le plus de valeur ajoutée. Propose des stratégies et des outils de gestion des talents pour apprendre à les...
29,50 €
Disponible chez l'éditeur

Du management au leadership agile

Éditeur : Dunod
Présentation et explication des principaux outils d'accompagnement et de développement du leader et de son équipe, avec une mise en perspective des objectifs des politiques de ressources humaines. ©Electre 2021
9,80 €
Indisponible

Fonctions RH : politiques, métiers et outils des ressources humaines

L'ouvrage présente l'ensemble des missions et actions de la fonction RH, en les articulant autour des quatre grands niveaux de pratique de la GRH dans l'organisation : l'entreprise, le DRH, le RRH et le manager. Pour chaque niveau, des enjeux et des méthodes, en déta...
36,00 €
Indisponible

Fonctions RH : politiques, métiers et outils des ressources humaines

Présentation de l'ensemble des missions et des actions de la fonction RH, en les articulant autour des quatre niveaux de la pratique de la GRH dans l'organisation : l'entreprise, le DRH, le RRH et le manager. Pour chaque niveau, sont détaillés des enjeux et des métho...
36,50 €
Indisponible

Gestion des compétences et GPEC

Éditeur : Dunod
Présentation de l'évolution historique des différentes GPEC ainsi que les fondements méthodologiques des pratiques. Cet ouvrage décrit les choix à envisager en matière d'outils, de nouvelles répartitions des rôles des acteurs ainsi que de la nécessaire évolution des ...
9,80 €
Indisponible

La gestion des talents : stratégie et outils

Éditeur : Dunod
Une synthèse théorique et empirique sur la nouvelle tendance qui s'impose en gestion des ressources humaines : la gestion des talents. Cela consiste, pour les entreprises, à se développer en se concentrant sur les personnes qui créent le plus de valeur ajoutée : comm...
22,00 €
Indisponible

Management et leadership

Éditeur : Dunod
Présentation et explication des principaux outils d'accompagnement et de développement du leader et de son équipe, avec une mise en perspective des objectifs des politiques de ressources humaines. ©Electre 2021
9,80 €
Indisponible

Management par les compétences : le cas Manpower

Traite à partir d'un cas d'entreprise, Manpower France, de toutes les facettes du management des compétences. Met en avant une des difficultés majeures rencontrées par les entreprises : les conditions d'appropriation d'une telle démarche par les managers et les salar...
25,00 €
Indisponible
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