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Suggestions de contenus éditoriaux
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Suggestions littéraires
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Les relations collectives de l'entreprise
Éditeur(s): LGDJ
Le développement de la politique contractuelle par l'obligation de négocier dans les entreprises et les branches professionnelles permet aux partenaires sociaux de créer les normes qui leur sont applicables et qui sont exposées ici. ©Electre 2024
15,45 €
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Dynamique et avenir du comité central d'entreprise : instrument de dialogue social dans l'entreprise mondialisée
Éditeur(s): Vuibert
Le comité central d'entreprise apparaît désormais comme l'institution représentative du personnel la plus apte à remplir une mission de défense des intérêts de l'ensemble de la collectivité des salariés. Cet ouvrage présente une analyse théorique et historique pour s...
35,50 €
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Les pouvoirs de l'employeur
Éditeur(s): LGDJ
Qu'il soit de direction réglementaire ou disciplinaire, le pouvoir patronal n'est plus discrétionnaire. Il est limité par un important réseau d'obligations légales et contrôlé par les institutions représentatives du personnel de l'administration du travail. ©Electre ...
14,70 €
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Avant de se séparer d'un salarié... que faut-il faire ? : 7 règles à suivre illustrées par 26 cas de licenciement
Éditeur(s): Eyrolles
L'ensemble des questions qui se posent à l'employeur avant de se séparer d'un salarié, comment les résoudre au moindre coût et dans les meilleures conditions sociales. ©Electre 2024
29,12 €
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L'Employeur et les représentants du personnel : 4 principes de dialogue social illustrés par 21 cas pratiques
Éditeur(s): Eyrolles
28,51 €
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