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Livres Hubert Landier

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Éditeur(s) : L'Harmattan
L'accumulation des catastrophes qui assaillent l'humanité marque la fin d'une civilisation et l'émergence potentielle d'une autre. La compréhension de cette transition exige de s'éloigner du village techno-industriel et d'entrer dans la forêt sacrée des origines. A t...
22,00 €
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Éditeur(s) : L'Harmattan
Fondée sur l'expérience professionnelle de l'auteur, une réflexion sur la médiation en entreprise. Celle-ci consiste à faire appel à un tiers extérieur quand il n'est plus possible de s'entendre, quand la violence menace ou se développe de façon dramatique. Les bases...
18,00 €
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Éditeur(s) : Books on Demand
Un beau matin, à 5h47, tout s'arrête, l'électricité et tout ce qui en dépend : téléphone, Internet, radio, transports... Tout. A quoi ressemble l'humanité, ou ce qui en reste, après la grande catastrophe qui signe la fin de l'ère industrielle, et peut-être de notre h...
9,99 €
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Éditeur(s) : Books on Demand
Les habitants d'un monde historiquement et culturellement éloigné retrouvent, enfouis dans la forêt, les restes du nôtre. Ces restes n'ont aucun sens pour eux. C'est l'occasion pour eux (et pour le lecteur) d'une réflexion sur les valeurs qui animent notre civilisati...
11,99 €
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Éditeur(s) : Liaisons
Une analyse approfondie des plus récents développements du nouveau syndicalisme. ©Electre 2025
19,82 €
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Éditeur(s) : Liaisons
Les différentes facettes des relations sociales dans l'entreprise et les clés de leur compréhension : politique sociale, rôle des syndicats et des différents partenaires, communication interne et externe, gestion des conflits, avenir des relations sociales. ©Electre ...
27,44 €
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Éditeur(s) : Liaisons
S'appuie sur de nombreux exemples français et étrangers pour présenter un vade-mecum pour tous ceux qui envisagent le lancement d'une université interne, veulent faire évoluer celle dont ils disposent ou souhaitent être informés sur ce sujet. ©Electre 2025
17,53 €
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Éditeur(s) : InterEditions
En s'appuyant sur de nombreux exemples, l'auteur réfute l'organisation hiérarchique, adoptée par les entreprises et préconise une organisation plus souple, faite de grappes. ©Electre 2025
40,40 €
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Éditeur(s) : Management et société
A partir du constat que le métier de manager, pris dans les restructurations d'équipe à répétition, les objectifs de productivité sans moyens adaptés, les incohérences entre la vision de terrain et les ordres hiérarchiques, n'attire plus les vocations, les auteurs ve...
20,30 €
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Éditeur(s) : Village mondial
Après un bilan du monde salarial, l'auteur, directeur de la revue Management et conjoncture sociale, propose un nouveau contrat social valorisant l'initiative, fondé sur la mobilité des salariés. Il plaide pour une société dans laquelle chacun serait l'"entrepreneur...
20,12 €
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Éditeur(s) : Ed. d'Organisation
Quelles sont les sources et les facteurs du risque social ? Comment les anticiper pour éviter grèves, démissions, désengagement ? Comment en évaluer le coût ? Comment gérer une crise et communiquer de façon adaptée ? Ce livre propose aux managers des méthodes d'actio...
25,30 €
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Éditeur(s) : Management et société
Une réflexion sur le développement humain et le mieux vivre au travail, sur la façon pour l'entreprise d'y contribuer. Les auteurs fournissent des conseils pour mesurer sa performance et sur la manière de réaliser des indicateurs de développement humain (IDH), un out...
14,50 €
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Éditeur(s) : Ed. d'Organisation
Un état des lieux des connaissances qui portent sur le stress au travail. Fournit une méthodologie pour établir un diagnostic des facteurs de stress dans l'entreprise et mettre en place des outils pour les anticiper et les mesurer. ©Electre 2025
26,30 €
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Éditeur(s) : Calmann-Lévy
Pour faire face à la compétition mondiale, l'entreprise de demain sera nécessairement intelligente. Elle devra mobiliser toujours plus de matière grise, accepter le pluralisme et encourager la diversité des initiatives individuelles... ©Electre 2025
22,55 €
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Éditeur(s) : Liaisons
Ce document aborde le conflit employé-direction sous l'angle de la prévention et de la gestion pratique des crises sociales. ©Electre 2025
26,00 €
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Éditeur(s) : De Boeck supérieur
Guide pratique pour améliorer le dialogue social en entreprise en valorisant les compétences des différents acteurs. Des cas pratiques et des témoignages accompagnent les pistes de travail proposées. ©Electre 2025
27,90 €
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Éditeur(s) : De Boeck supérieur
Les auteurs dénoncent la gestion actuelle des compétences au sein de l'entreprise qui démotive davantage le personnel qu'elle ne le stimule. Ils offrent des pistes de réflexion destinées à favoriser le déploiement des capacités professionnelles chez les salariés. ©El...
38,00 €
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Éditeur(s) : L'Harmattan
Une analyse des conséquences des modèles économiques et de la vie des entreprises d'aujourd'hui sur l'avenir de l'humanité. L'auteur revient sur les effets néfastes des pratiques passées et actuelles puis présente les initiatives qui vont dans le sens d'un développem...
29,00 €
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Éditeur(s) : L'Harmattan
Après avoir pointé du doigt un certain nombre de conceptions erronées du dialogue social, l'auteur cherche à identifier les obstacles aux relations harmonieuses dans les entreprises françaises. Il propose des solutions pour les surmonter et ainsi contribuer à amélior...
20,50 €
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Éditeur(s) : Dunod
Présente le droit social de façon concrète et vivante en s'appuyant sur la vie d'une entreprise et de son personnel. ©Electre 2025
35,06 €
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Éditeur(s) : Liaisons
Perspectives et enjeux du syndicalisme en France. L'ouvrage revient sur les cinq confédérations syndicales, exposant les problèmes qu'elles rencontrent aujourd'hui. Il analyse les pratiques, les conflits et la négociation dans l'entreprise, la structure des organisat...
26,00 €
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Éditeur(s) : Ed. d'Organisation
Le point sur les évolutions et les incertitudes qui compliquent la maîtrise des relations sociales. L'auteur aborde le problème de la gestion des conflits et donne les règles d'une négociation réussie et des erreurs à éviter en fonction des intérêts et des contrainte...
25,30 €
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